Leitbild Fragen & Antworten

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Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen zum Leitbildprozess im Landkreis Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. Klicken Sie einfach auf die Themen, die Sie interessieren. Gern können Sie uns auch jederzeit persönlich kontaktieren.

Ein Leitbild ist wie ein Kompass. Es ist eine im Konsens erarbeitete Zielvorstellung. Es ermöglicht eine vorausschauende Entwicklung des Landkreises und hilft, zukünftige Herausforderungen zu bewältigen.

Ein Leitbild gibt Orientierung. Und es fördert das „Wir-Gefühl“. Es ist natürlich kein Gesetz, bietet aber strategische „Leitplanken“. Um zukunftsweisende Wege in der regionalen Entwicklung zu finden, bedarf es eines ganzheitlichen Leitbildes, das – neben der im kommunalen Alltag vorherrschenden kurzfristigen Pragmatik – auch längerfristige Perspektiven und Visionen aufzeigt.

Das Leitbild will viel mehr als ein Werbespruch sein: es soll ein authentisches und realistisches Profil für unseren Landkreis schaffen. Und nicht zuletzt kann ein Leitbild dazu beitragen, die Identifikation der Bürger mit Ihrem Lebensumfeld zu stärken und gemeinsam an einem Strang zu ziehen, für eine lebenswerte Zukunft.

Für uns alle! Ein Leitbild bietet Orientierung für alle Bürger und alle, die Verantwortung für die Region tragen und diese mitgestalten wollen. Alle gesellschaftlichen Gruppen sind angesprochen und zur aktiven Mitwirkung im wertschätzenden Dialog herzlich eingeladen.

Ein Zukunfts-Leitbild ist ganzheitlich angelegt und nimmt die gesamte Lebenswirklichkeit in den Blick. Es umfasst dabei folgende Themenfelder:

  • Bevölkerungsentwicklung (Demographie)
  • Wirtschaft, Arbeitsmarkt, Bildung, Regionalmarketing
  • Soziale Infrastruktur, gesellschaftliche Teilhabe, Gesundheit
  • Mobilität
  • Digitalisierung
  • Raum- und Siedlungsstruktur, Wohnen, Baukultur
  • Tourismus, Freizeit und Kultur
  • Natur- und Landschaftsschutz, Klimawandel-Resilienz
  • Zivil- und Katastrophenschutz

Theorie und Praxis – so lautet der Anspruch des Leitbildprozesses. Das Leitbild soll nicht in der Schublade verstauben, sondern lebendiger Teil der gesellschaftspolitischen Diskussion im Landkreis sein. Deshalb ist das Zukunfts-Leitbild umsetzungsorientiert angelegt und will die Realisierung von Impuls-Projekten in den unterschiedlichen Handlungsfeldern unterstützen.

Die werden natürlich einbezogen! Denn der Landkreis fängt nicht bei Null an und man muss das Rad auch nicht noch einmal erfinden. In den letzten Jahren ist im Landkreis viel erreicht worden und er zeichnet sich durch eine hohe Lebensqualität aus. Diese gilt es zu erhalten, sich aber gleichzeitig für neue Aufgaben zu rüsten. Bisherige Leitbilder werden also mit neuen Herausforderungen, die unsere Zeit für die Region mit sich bringt, abgeglichen und entsprechend weiterentwickelt, um zukunftsfit zu bleiben und zu werden.

Unter breiter Beteiligung der interessierten Öffentlichkeit. Der Anspruch an das Zukunfts-Leitbild ist, dass es gemeinsam in einem wertschätzenden und faktenbasierten Austausch entworfen wird. Auf Basis von zahlreichen Fachgesprächen mit Experten aus unterschiedlichen Bereichen und Auswertung vorhandener Konzepte der letzten Jahre beinhaltet der Planungsprozess eine Regionalanalyse und eine Stärken-Schwächen-Chancen-Risiken-Analyse. Darauf aufbauend wurden Leitgedanken für die zukünftige Entwicklung in den Themenfeldern entworfen und zur Diskussion gestellt: in Arbeitsgruppen, sog. „Bürgermeister-Runden“, einer Regionalkonferenz, drei Bürgerforen und in einer Online-Umfrage werden Beiträge zum Zukunfts-Leitbild geliefert. Dies wird alles vollständig dokumentiert, zusammengefasst und den politischen Gremien, also dem Kreistag, zur Diskussion vorgelegt. Im Ergebnis ist das Zukunfts-Leitbild dann die abgestimmte Zusammenfassung der Erkenntnisse aus dem gesamten Leitbildprozess.

Wir sind noch mittendrin im Leitbildprozess! Verschiedene analoge und digitale Kanäle können genutzt werden und alle sind herzlich eingeladen, sich an diesem anregenden Prozess zu beteiligen und die Entwicklung ihres Landkreises mit guten Ideen und Engagement zu beflügeln.

  • Regionalkonferenz (am 08.08 2024 in Pirna)
  • Online-Umfrage (Befragungszeitraum von Juni-August 2024)
  • Bürgerforen (Termine voraussichtlich im November werden zeitnah bekannt gegeben)
  • direkt über Kontaktaufnahme mit dem Landratsamt oder dem begleitenden Planungsbüro (siehe Frage „An wen kann ich mich wenden, wenn ich Hinweise zum Zukunfts-Leitbild habe?“)

Ein Leitbildprozess ist eigentlich nie fertig, denn er ist ja Ausdruck der Herausforderungen unserer Zeit. Gleichwohl ist ein Planungshorizont bis 2040 gewählt worden, wobei 2030 eine sog. „Zwischenevaluierung“ sinnvoll ist, um zu überprüfen, wie weit man ist und um ggf. einige Punkte neu zu justieren. Es gibt aber natürlich einen konkreten Zeitpunkt, zu dem die konzeptionelle Grundlage des Zukunfts-Leitbildes, also ein Bericht, vorliegen wird. Dieser soll bis Mitte 2025 fertiggestellt und vom Kreistag des Landkreises Sächsische Schweiz-Osterzgebirge verabschiedet werden.

Begleitet wird der Planungsprozess durch das Team der FUTOUR Umwelt-, Tourismus- und Regionalberatung GmbH aus Dresden. Ansprechpartner im Landkreis ist die Stabstelle Strategie- & Kreisentwicklung (siehe Kontaktbox).

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